Преминете кон содржината

Апликација за спонзорство или донација

Апликација за спонзорство или донација

Изаберете една од опциите
0
/
50
Полето е задолжително
0
/
50
Полето е задолжително
Дали сте клиент на НЛБ Банка?
Полето е задолжително
Проект

0
/
50
Полето е задолжотелно
0
/
2000
Полето е задолжително

Дополнителен опис на проектот

Не е избрана датотека
Аплицирам за
Полето е задолжително
0
/
50
Полето е задолжително
Веб страница и профили на социјалните мрежи

0
/
50
0
/
50
0
/
50
0
/
50
0
/
50
0
/
50
0
/
50
ЕСГ

Кој ЕСГ столб го подржувате?
Што значи акронимот ЕСГ?

 

Станува збор за англиски акроним кој се однесува на факторите или аспектите на одржливоста:
Е - Environmental/ Еколошки, С - Social/ Социјален, општествен и Г - Governance/ Корпоративно управување.
Сите три столбови имаат клучна улога во проценката на компаниската ориентација и посветеност за одржливоста.

 

Следствено на ова ЕСГ е заеднички поим за комплетен сет на стандарди што се користат за проценка на организациите во однос на нивната врска со животната средина, општеството и управувањето на организацијата.

 

Ајде да видиме што всушност значи секој критериум:

 

  • Еколошки (E – Environmental): Еколошкиот аспект на ЕСГ испитува како компанијата или организацијата се грижи за природната средина. Тој се фокусира на сите аспекти на одржливоста, вклучувајки отпад и загадување, исцрпување на ресурси, јаглероден отпечаток, сеча на шуми, климатски промени и друго.

    Ова значи дека компаниите ја разбираат важноста од             одговорно однесување кон животната средина и доколку не преземат одговорни мерки, само ќе ги влошат ефектите од климатските промени. Затоа, тие се свесни за своите процеси и нивното влијание на животната средина, и ги вклучуваат практиките како: рециклирање, користење еколошки материјали, намалување на количината на отпадни води и други начини.
  • Социјален (S – Social): Социјалните критериуми во ЕСГ се однесуваат на влијанието на компанијата врз социјалната средина, како во рамките на организацијата така и надвор од неа. Овој критериум го разгледува начинот на кој компанијата ги третира своите вработени, расната, културната и родовата разноликост во организацијата, промоцијата на образованието, обезбедувањето здравствена и социјална заштита за вработените, како и нејзиното застапување за поширокото општествено добро. Ова помага во намалувањето на ризиците и обезбедува одговорно функционирање на компанијата.

  • Корпоративно управување (G – Governance): Целта на управувачкиот аспект на ЕСГ е да се процени како компанијата презема одговорност за своите постапки. Овој аспект ги опфаќа напорите поврзани со транспарентност, отчетност и усогласеност со деловните регулативи. Тоа вклучува користење на точни и транспарентни сметководствени методи, стрмеж кон разновидност при избор на раководен кадар, отчетност пред акционарите, избегнување на незаконски активности и слично. Односите со засегнатите страни се клучни за иницијативите поврзани со управувањето, бидејки организацијата се стреми да изгради доверба преку транспарентност и отчетност.
Кој од следниве Цели за одржлив развој на ОН најблиску го следи Вашиот проект?

Прочитајте повеќе за Целите на ОН за одржлив развој (UNSDG - United Nations Sustainable Development Goals).

Класификација на Апликацијата за спонзорство или доинација според содржината

Полето е задолжително
Конфликт на интереси

Во НЛБ Банка, посветени сме на навремено идентификување на конфликтите на интереси кои можат да влијаат на објективноста на нашите одлуки. Затоа, Ве молиме да одговорите на следното прашање искрено:

Дали Вие или некои од Вашите законски застапници, односно други носители на функции (претседател, заменик претседател, секретар, благајник или други членови на функции, одбори или надзорни органи) е поврзан со НЛБ Банка и како?
Превенција на корупција

Во НЛБ Банка, посветени сме на навремено идентификување и превенција на какви било коруптивни практики и околности кои би можеле да го поткопаат интегритетот на Банката. Затоа, ве молиме искрено да одговорите на следниве два прашања:

  • Добивање спонзорски средства или
  • Склучување спонзорски договор со поповолни услови или
  • Пропуштање на соодветен надзор врз спроведувањето на обврските од одговорот за спонзорство или
  • Да извршите други дејствија или пропусти преку кои НЛБ Банка претрпува штета или кои овозможуваат представник на НЛБ Банка или банката, вашата организација или нејзин претставник, овластено лице или застапник да добијат несоодветна предност.
Одберете
Дали вашата организација на било кој начин е поврзана со политички функционери, високи владини службеници или други носители на јавни функции (на Република Северна Македонија или друга земја) и како?
Полето е задолжително